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     企業社會責任

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    評估項目 運作情形 與上市上櫃公司企業社會責任實務守則差異情形及原因

    一、落實推動公司治理
    (一)公司是否訂定企業社會責任政策或制度,以及檢討實施成效?

    (二)公司是否定期舉辦社會責任教育訓練?

     

    (三)公司是否設置推動企業社會責任專(兼)職單位,並由董事會授權高階管理階層處理,及向董事會報告處理情形?

    (四)公司是否訂定合理薪資報酬政策,並將員工績效考核制度與企業社會責任政策結合,及設立明確有效之獎勵與懲戒制度?

    (一)本公司目前已訂定企業社會責任政策或制度。並積極推動和參與各類社會公益事業,以善盡社會責任。
    (二)公司定期利用內部教育訓練、開會或員工活動等公開場合倡導;並設有員工行為規範、獎勵與處罰制度,執行獎懲事宜,並將其納入考核。
    (三)本公司設置企業社會責任之專職單位於總經理室。董事會亦有通過相關規範授權處理,公司並向董事報告執行情況。

    (四)公司考量所屬產業及區域之薪資水準情形,並以員工手冊之獎勵與懲戒制度結合員工績效考核制度及企業社會責任政策執行。
    尚無重大差異

    二、發展永續環境
    (一)公司是否致力於提升各項資源之利用效率,並使用對環境負荷衝擊低之再生物料?

     

    (二)公司是否依其產業特性建立合適之環境管理制度?

     

     

    (三)公司是否注意氣候變遷對營運活動之影響,並執行溫室氣體盤查、制定公司節能減碳及溫室氣體減量策略?

    (一)本公司致力於提升各項資源之利用效率,除進行水資源回收外並配合供應商回收包材重覆使用,並於ISO管理系統文件中制定有害物質及污染監測規範以符合法規及公司環安衛政策之承諾及減低對環境之負荷。
    (二)本公司於中國境內之子公司金蘋果(中國)有限公司及愛奇(福建)鞋塑有限公司已取得排放汙染物臨時許可證,以推動環境管理系統,並設置專責環安衛生管理人員,負責推動維護環境安全管理。

    (三)隨時注意並適時調整公司營業場所及辦公室空調溫度及開放時間,以達到節能減碳之目標。

    尚無重大差異

    三、維護社會公益
    (一)公司是否依照相關法規及國際人權公約,制定相關之管理政策與程序?

    (二)公司是否建置員工申訴機制及管道,並妥適處理?

     

    (三)公司是否提供員工安全與健康之工作環境,並對員工定期實施安全與健康教育?

    (四)公司是否建立員工定期溝通之機制,並以合理方式通知對員工可能造成重大影響之營運變動?
    (五)公司是否為員工建立有效之職涯能力發展培訓計畫?

    (六)公司是否就研發、採購、生產、作業及服務流程等制定相關保護消費者權益政策及申訴程序?

    (七)對產品與服務之行銷及標示,公司是否遵循相關法規及國際準則?
    (八)公司與供應商來往前,是否評估供應商過去有無影響環境與社會之紀錄?

    (九)公司與其主要供應商之契約是否包含供應商如涉及違反其企業社會責任政策,且對環境與社會有顯著影響時,得隨時終止或解除契約之條款?

    (一)本公司依循相關勞動法規,訂立人事管理規章、從業員工作規則等各項管理制度與規範,保障員工合法權益。
    (二)本公司設有員工信箱,做為向公司高階主管申訴管道,由專責單位處理相關事務,並對於查核屬實者進行懲戒。

    (三)本公司已依建築公共安全、消防安全等相關法規提供員工安全與健康之工作環境,並辦理員工教育訓練。

    (四)本公司已建立員工信箱,了解員工需求、申訴及公告相關公司資訊,與員工有良好之溝通之橋樑。
    (五)公司建立年度員工培訓計劃,依員工崗位職能及能力,定期對員工進行適崗適性之公司內部及外部培訓。

    (六)本公司產品之銷售對象並非最終端之消費者。本公司仍設有專門的客訴處理部門,定期就研發、採購、生產及銷售流程進行檢討,並對客戶進行滿意度調查,以便在交期、服務、質量、價格等方面得到有效的反饋資訊,作為提高售後服務品質的重要依據。

    (七)本公司產品已通過ISO9001國際質量體系認證、SA8000社會責任體系認證。
    (八)本公司制訂有採購循環,目前對於供應商有無影響環境與社會紀錄尚未列入評鑑,未來將視狀況增訂。

    (九)本公司推動企業社會責任之情形未來將考量在適當的時機藉由與供應商合作,共同致力提升企業社會責任;目前對於主要供應商之契約尚未包含供應商如涉及違反其企業社會責任政策,且對環境與社會有顯著影響時,得隨時終止或解除契約之條款,未來將視狀況增訂。
    尚無重大差異

    尚無重大差異

    將視公司營運狀況增訂

     

    將視公司營運狀況增訂

    四、加強資訊揭露

    (一)公司是否於其網站及公開資訊觀測站等處揭露具攸關性及可靠性之企業社會責任相關資訊?
    (一)本公司之企業社會責任相關資訊除於年報揭露外,另公司網站中揭露其運作及贊助活動內容訊息。 尚無重大差異
    五、公司如依據「上市上櫃公司企業社會責任實務守則」訂有本身之企業社會責任守則者,請敘明其運作與所訂守則之差異情形:本公司已訂定上市上櫃公司企業社會責任實務守則,並據以遵循,尚無重大差異。
    六、其他有助於瞭解企業社會責任運作情形之重要資訊:本公司曾於2010年度榮獲中國品牌之都關愛員工百佳企業之殊榮、2014年參與鉅亨網統籌的「愛心小鎮 夢想不老」活動。
    七、公司企業社會責任報告書如有通過相關驗證機構之查證標準,應加以敘明:本公司已通過ISO9001國際質量體系認證、SA8000社會責任體系認證。

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